为加深新进人员对医院发展历程及办院理念的认识，尽快熟悉并适应管理制度和环境，提高综合素质和业务能力，5月22日-24日，省林业中心医院组织开展了2025年度新进人员岗前培训。开班仪式由副院长杨建主持，院领导班子、各职能部门负责人及2025年度新进人员参加。

开班仪式上，副院长杨建代表院党政领导班子及全院职工向新进人员表示热烈欢迎，并对新员工提出四点希望：一是铭记初心，传承医者使命。二是扎根实践，锤炼过硬本领。三是恪守底线，筑牢职业防线。四是融入集体，凝聚奋进力量。

开班第一课，副院长郭伟全围绕医院概述、发展历程、学科建设、医院文化及未来发展战略规划等内容，进行了全面且细致的讲解，为新员工构建出医院未来发展的蓝图和前景。

在廉政教育环节，纪委办副主任开展了岗前集体廉洁谈话，深入解读党纪法规与行业准则，提醒新员工要深刻认识廉洁从业的重要性。随后观看警示教育片，以医疗领域典型案例敲响警钟，让新员工始终保持对法律的敬畏、对职业的坚守，以实际行动践行医务工作者的使命与担当。

院办、人力资源部、医务部、护理部、院感科等多个职能科室分别从医院规章制度、劳动纪律管理办法、医疗核心制度、护理相关法律法规、院感防控等多方面开展授课。通过为期3天的培训，旨在增强新员工集体荣誉感与归属感，激励他们在未来工作中恪守医德、精进技能，为守护人民群众健康、推动医院高质量发展贡献自己的力量。

（供稿：人力资源部 毛瑀婧）