奋斗创造历史，实干成就未来。为推动医院高质量发展，全面提升医疗服务能力，进一步加强医院领导班子和干部队伍建设。12月27日下午，我院召开2023年度领导干部述职述廉会。院领导、中层干部、护士长等50余人参加会议。会议由党委书记宿文军主持。

 首先由院领导述职述廉。5名领导班子成员围绕德、能、勤、绩、廉五个方面对自己的思想建设、工作作风、履职情况、廉洁自律、分管工作依次进行了汇报。报告中，既有一年来自身履行党风廉政的主体责任，也有党风和行风建设的一岗双责监督执纪责任；既有个人分管工作领域取得的阶段性成绩总结，也有剖析不足的自我批评；既有着眼于目前医院二甲复评工作细节内涵建设思路，也有放眼展望医院服务能力提升、高质量发展宏观规划战略。得到了参会人员高度认可，取得了预期效果。

 紧接着开展的是中层干部述职述廉。本年度中层干部述职评议考核继续采用现场述职+书面述职相结合的方式进行，全院所有中层干部采用书面述职，从中抽取1/3进行现场述职，被抽取到的13名中层干部依次登台对照医院的中心工作，紧紧围绕“德、能、勤、绩、廉”等五个方面，汇报自己这一年的履职履责情况，5分钟述职过程中，大家或慷慨激昂或娓娓道来，既“晒”出了本年度的工作成效亮点，又对科室存在的问题和不足进行了深入分析，并提出了2024年的科室工作计划和学科发展目标。

 述职述廉完毕后，与会代表本着客观公正、实事求是的态度分两轮对院领导和中层干部进行了评议并填写了测评表。

 此次述职述廉会，不仅是一次盘点工作、展示成绩、总结经验、激励干劲的总结会，也是一次展望未来、明确目标的动员会，必将有力推进医院各项工作高效运转，提升医院核心竞争力。初心如磐践使命，踔厉奋发启新程，2024年，全院干部职工也将不忘初心，牢记使命，紧紧围绕医院中心工作，戮力同心，奋勇前行，以更加拼搏的精神，昂扬的斗志，为实现医院高质量发展奋楫扬帆。

（供稿：人力资源部  程建伟）